社長ブログ
2011年12月28日社長ブログ
ワタナベ美装今年の10大ニュース!!皆さん、こんにちは。
今日で仕事納めの方も多いのではないでしょうか。弊社は明日が仕事納め
となりますので、年末のご挨拶は、明日改めてさせていただきます。
本日は、年末恒例となっておりますワタナベ美装の10大ニュースを発表します。
第10位 「Thank yuo」ノート・いつもありがとう、が登場いたしました。
もちろん「ありがとう」は直接伝えるものです。ですから直接伝えますが、皆で共有したい。と言う事で、ありがとうを書くことにしました。
第9位 ベビーブーム到来
2月に許さんに第1子となる女の子、7月に森井さん3人目となる男の子、12月にアントニオの3人目となる女の子が生まれました。少子高齢化が叫ばれる今、弊社ではベビーブーム到来です。
第8位 剥離汚水処理システムを導入
専用の薬品で、水分とワックス分に分離させるという、現在ではベターな方式を採用しました。一時期結構剥離をしましたので、分別しきれなかった8缶ほどが年越しするのが、心残りですが、来年また処理していってもらいます。
第7位 節電
本社事務所はこの夏から、かなり節電に取り組み、成果をあげました。前年同月比で、7月は-6%だったのですが、ここからレジェンドの始まりです。
8月-33%、9月-39%、ここまではエアコンの使用が影響しているので予想通りでしたが、10月からどうしようかと考えた結果、弊社が日頃お掃除や建物管理でお世話になっております、ローム様製のLEDを取付ました。その結果10月-27%、11月-42%、12月-26%と好調をキープしております。この効果は大変大きいものがあります。やはり一番うれしいのは、電気代が
節約できているという事です。これからも節約がんばります。
第6位 改善提案第1位 高瀬 玲子さん
キングオブ改善提案の私を抜いての堂々の1位です。様々な提案をしてくれました。特に提案名「水を守ろう」では、剥離汚水を率先して処理し、環境影響負荷低減に大きく貢献してくれました。その他に「コードでアレンジャー」や「滑らな~い」など積極的に改善を行ってくれました。来年は誰がキングオブ改善提案に輝くかこうご期待です。
第5位 感謝状&マルマルモリモリで盛り上がった望年会
望年会は毎年盛り上がっているのですが、今年は業務の木村課長、福村係長、高瀬主任、中原主任らが中心となり、全スタッフに「感謝状を送ろう」プロジェクトが行われました。この年末まで数日間をかけて直接手渡しで、感謝の気持ちを伝えました。スタッフの皆さんが喜んでくれた以上に、渡し手の皆の方が感激して報告をくれました。
スタッフの皆さん、いつもありがとうです。
第4位 「みんなが志事を通じて幸せになる研修」
社内が大きく変わるきっかけになった研修です。これは私が尊敬するビスタワークス研究所の大原光秦さんに全6回、半年に渡り、研修を行ってもらいました。ご存じの方も多いと思うのですが、大原さんは年間300回位研修や講演を行っている方です。その大原さんに半年間もお付き合いいただいたことは、弊社の変化に大変大きな影響を与えてくれました。内容は都度ブログにアップしてましたので、お暇な方がおられましたら、過去の記事を見てください。
残すところあと3つですが、ここで番外編を3つ
一つ目は、中原花歩、女子柔道高校総体48㎏級大阪代表として出場。結果は試合当日体調を崩し、1回戦で敗退しましたが、次は大学での全国制覇を目指しています。今から、オリンピックで金メダルを取った時に渡すための金一封を貯金していきます。
二つ目は滋賀ビルメンテナンス協会の安全大会で木村課長と福村係長の標語が優秀賞、ダブル受賞致しました。厳しい社内選考を経て、見事受賞しました。これからも安全第一で取り組みます。
三つ目は私事ですが、私のおばあちゃんが99歳になり、夏に白寿のお祝いをしました。来年は100歳です。おばあちゃんにも日本一を目指して頑張ってほしいと思います。
第3位 東日本大震災チャリティ講演会
「みんながひとりのために、ひとりがみんなのために」開催
震災後、社内募金や支援物資を集めて送ったりはしていたのですが、研修でお世話になっていた大原さんが震災当日仙台市内で研修中に地震に遭い、その時の状況を克明に話してくれました。また、この研修でテラ・ルネッサンスの鬼丸さんを知り、テラルネさんはすでに陸前高田などで支援活動をされていました。5月18日が弊社の研修の最終日だったので、大原さんと鬼丸さんに講演をお願いし、滋賀県大津市のピアザ淡海で開催しました。当日は138名の方にお越しいただき、239,500円をテラルネッサンス様のともつな基金に寄付させていただきました。本当にありがとうございました。
第2位 労災ゼロ目標482日でストップ
昨年同様、第2位は労災ゼロ日数がストップしてしまった事を持ってきました。目標の511日まであと少しの482日でストップしてしまいました。482日間労災ゼロだったのですが、スタッフの方が階段を踏み外し、捻挫する事象が発生しました。その方は当日も次の日も休むことなく出勤してくれていて、このことを管理サイドでは把握していませんでした。後日知ることになり、労災ゼロ記録をストップしました。無欠勤だったのですが、もし骨折などをしていたら事態は大きく変わっていた事を重く見てゼロストップしました。新たに労災ゼロ500日を目標に取り組んでいます。12月27日現在で、118日です。ヒヤリハットを見逃さない安全管理をしていきます。
第1位 自然災害の脅威
3月11日に発生した東日本大震災では多くの方が犠牲になり、いまだ行方不明の方がおられます。私自身6月と12月に岩手県沿岸を中心にボランティア活動をさせていただきました。6月よりは、がれきの処理が進んでおり、道路の工事も進められており、少しずつ町は再生に向かっているように思うのですが、ご遺族の方やご家族や友達が行方不明の方にとっては、時が止まったままの方がおられるのではないでしょうか。私にできることはあまりありませんが、また機会を見つけていきたいと思っております。また台風12号では弊社のスタッフの実家の1階が浸水し、御親戚の家が流されてしまいました。その他タイの洪水や、フィリピンでも台風で多くの方が亡くなられました。いくら科学が進化しても自然の脅威にはかなわないのですが、人を助けられるのは人しかないので、これからも、弊社にできること、私にできることをできるだけ長く続けていきたいともいます。
ながながと書きましたが、もし最後まで見ていただいた方がおられましたら、本当にありがとうございます。明日が仕事納めとなりますので、改めて年末のご挨拶をさせていただきます。
感謝
皆さん、こんにちは。
今日で仕事納めの方も多いのではないでしょうか。弊社は明日が仕事納め
となりますので、年末のご挨拶は、明日改めてさせていただきます。
本日は、年末恒例となっておりますワタナベ美装の10大ニュースを発表します。
第10位 「Thank yuo」ノート・いつもありがとう、が登場いたしました。
もちろん「ありがとう」は直接伝えるものです。ですから直接伝えますが、皆で共有したい。と言う事で、ありがとうを書くことにしました。
第9位 ベビーブーム到来
2月に許さんに第1子となる女の子、7月に森井さん3人目となる男の子、12月にアントニオの3人目となる女の子が生まれました。少子高齢化が叫ばれる今、弊社ではベビーブーム到来です。
第8位 剥離汚水処理システムを導入
専用の薬品で、水分とワックス分に分離させるという、現在ではベターな方式を採用しました。一時期結構剥離をしましたので、分別しきれなかった8缶ほどが年越しするのが、心残りですが、来年また処理していってもらいます。
第7位 節電
本社事務所はこの夏から、かなり節電に取り組み、成果をあげました。前年同月比で、7月は-6%だったのですが、ここからレジェンドの始まりです。
8月-33%、9月-39%、ここまではエアコンの使用が影響しているので予想通りでしたが、10月からどうしようかと考えた結果、弊社が日頃お掃除や建物管理でお世話になっております、ローム様製のLEDを取付ました。その結果10月-27%、11月-42%、12月-26%と好調をキープしております。この効果は大変大きいものがあります。やはり一番うれしいのは、電気代が
節約できているという事です。これからも節約がんばります。
第6位 改善提案第1位 高瀬 玲子さん
キングオブ改善提案の私を抜いての堂々の1位です。様々な提案をしてくれました。特に提案名「水を守ろう」では、剥離汚水を率先して処理し、環境影響負荷低減に大きく貢献してくれました。その他に「コードでアレンジャー」や「滑らな~い」など積極的に改善を行ってくれました。来年は誰がキングオブ改善提案に輝くかこうご期待です。
第5位 感謝状&マルマルモリモリで盛り上がった望年会
望年会は毎年盛り上がっているのですが、今年は業務の木村課長、福村係長、高瀬主任、中原主任らが中心となり、全スタッフに「感謝状を送ろう」プロジェクトが行われました。この年末まで数日間をかけて直接手渡しで、感謝の気持ちを伝えました。スタッフの皆さんが喜んでくれた以上に、渡し手の皆の方が感激して報告をくれました。
スタッフの皆さん、いつもありがとうです。
第4位 「みんなが志事を通じて幸せになる研修」
社内が大きく変わるきっかけになった研修です。これは私が尊敬するビスタワークス研究所の大原光秦さんに全6回、半年に渡り、研修を行ってもらいました。ご存じの方も多いと思うのですが、大原さんは年間300回位研修や講演を行っている方です。その大原さんに半年間もお付き合いいただいたことは、弊社の変化に大変大きな影響を与えてくれました。内容は都度ブログにアップしてましたので、お暇な方がおられましたら、過去の記事を見てください。
残すところあと3つですが、ここで番外編を3つ
一つ目は、中原花歩、女子柔道高校総体48㎏級大阪代表として出場。結果は試合当日体調を崩し、1回戦で敗退しましたが、次は大学での全国制覇を目指しています。今から、オリンピックで金メダルを取った時に渡すための金一封を貯金していきます。
二つ目は滋賀ビルメンテナンス協会の安全大会で木村課長と福村係長の標語が優秀賞、ダブル受賞致しました。厳しい社内選考を経て、見事受賞しました。これからも安全第一で取り組みます。
三つ目は私事ですが、私のおばあちゃんが99歳になり、夏に白寿のお祝いをしました。来年は100歳です。おばあちゃんにも日本一を目指して頑張ってほしいと思います。
第3位 東日本大震災チャリティ講演会
「みんながひとりのために、ひとりがみんなのために」開催
震災後、社内募金や支援物資を集めて送ったりはしていたのですが、研修でお世話になっていた大原さんが震災当日仙台市内で研修中に地震に遭い、その時の状況を克明に話してくれました。また、この研修でテラ・ルネッサンスの鬼丸さんを知り、テラルネさんはすでに陸前高田などで支援活動をされていました。5月18日が弊社の研修の最終日だったので、大原さんと鬼丸さんに講演をお願いし、滋賀県大津市のピアザ淡海で開催しました。当日は138名の方にお越しいただき、239,500円をテラルネッサンス様のともつな基金に寄付させていただきました。本当にありがとうございました。
第2位 労災ゼロ目標482日でストップ
昨年同様、第2位は労災ゼロ日数がストップしてしまった事を持ってきました。目標の511日まであと少しの482日でストップしてしまいました。482日間労災ゼロだったのですが、スタッフの方が階段を踏み外し、捻挫する事象が発生しました。その方は当日も次の日も休むことなく出勤してくれていて、このことを管理サイドでは把握していませんでした。後日知ることになり、労災ゼロ記録をストップしました。無欠勤だったのですが、もし骨折などをしていたら事態は大きく変わっていた事を重く見てゼロストップしました。新たに労災ゼロ500日を目標に取り組んでいます。12月27日現在で、118日です。ヒヤリハットを見逃さない安全管理をしていきます。
第1位 自然災害の脅威
3月11日に発生した東日本大震災では多くの方が犠牲になり、いまだ行方不明の方がおられます。私自身6月と12月に岩手県沿岸を中心にボランティア活動をさせていただきました。6月よりは、がれきの処理が進んでおり、道路の工事も進められており、少しずつ町は再生に向かっているように思うのですが、ご遺族の方やご家族や友達が行方不明の方にとっては、時が止まったままの方がおられるのではないでしょうか。私にできることはあまりありませんが、また機会を見つけていきたいと思っております。また台風12号では弊社のスタッフの実家の1階が浸水し、御親戚の家が流されてしまいました。その他タイの洪水や、フィリピンでも台風で多くの方が亡くなられました。いくら科学が進化しても自然の脅威にはかなわないのですが、人を助けられるのは人しかないので、これからも、弊社にできること、私にできることをできるだけ長く続けていきたいともいます。
ながながと書きましたが、もし最後まで見ていただいた方がおられましたら、本当にありがとうございます。明日が仕事納めとなりますので、改めて年末のご挨拶をさせていただきます。
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